選擇IT外包或兼職網(wǎng)管進行企業(yè)網(wǎng)絡(luò)維護有什么區(qū)別?
我們經(jīng)常看到許多公司發(fā)布兼職在線管理招聘的消息。人們習慣于認為兼職是指個人在自己的工作之外承擔其他工作,這與專業(yè)公司無關(guān)。事實上,IT外包公司提供
我們知道,在招聘網(wǎng)站上。我們經(jīng)常看到許多公司發(fā)布兼職網(wǎng)絡(luò)管理招聘的消息。人們習慣于認為兼職是指個人在自己的工作之外承擔其他工作,這應(yīng)該與專業(yè)公司無關(guān)。事實上,IT外包公司提供的運維外包服務(wù)與兼職網(wǎng)絡(luò)管理公司基本相同。
即使外包公司了解他們的業(yè)務(wù)范圍,許多中小企業(yè)的行政主管仍然會說:不,我們只找兼職網(wǎng)絡(luò)管理人員。為什么?也許,這個想法首先是基于成本控制。他們認為,IT外包公司必須比兼職網(wǎng)絡(luò)管理公司更貴。
也許,他們還認為公司的反應(yīng)速度不應(yīng)該像個人那樣高效,也不應(yīng)該隨叫隨到。簡言之,最好找一個專門的兼職人員來處理公司的IT事務(wù)。事實上,當我們深入思考時,我們會發(fā)現(xiàn)IT外包仍然有很多優(yōu)勢。
我們知道,工作時間是計算工資的重要基礎(chǔ),無論是全職員工還是兼職員工。兼職工作看起來很便宜,因為他需要更少的工作時間。
IT外包公司提供運維服務(wù)的價格也是基于工程師的現(xiàn)場服務(wù)時間,與兼職網(wǎng)絡(luò)管網(wǎng)基本沒有區(qū)別。如果它們之間有區(qū)別,那么它們應(yīng)該是:前者是只有一個人的IT外包公司。

在價格方面,由于IT外包公司的服務(wù)規(guī)模較大,工程師的平均較低。這使得IT外包公司的服務(wù)成本低于兼職網(wǎng)絡(luò)管理,從而為客戶提供更低的服務(wù)。
在服務(wù)效果方面,一旦兼職網(wǎng)絡(luò)管理人員陷入困境,他們就無法響應(yīng)客戶的服務(wù)要求;IT外包公司擁有足夠的工程師,可以立即響應(yīng)客戶的服務(wù)要求。
就服務(wù)能力而言,個人能量和能力肯定無法與團隊相比。由于為更多的客戶服務(wù),IT外包公司在知識、技能和經(jīng)驗方面將遠遠超過兼職網(wǎng)絡(luò)管理。
在服務(wù)保障方面,兼職網(wǎng)絡(luò)管理一般沒有嚴格規(guī)范的服務(wù)合同和服務(wù)標準。兼職網(wǎng)絡(luò)管理人員和他們的雇主經(jīng)常承諾:一個月多少錢,隨叫隨到;在后續(xù)服務(wù)中,雇主經(jīng)常聽到最近很忙,請等幾天等拖延原因。你絕對應(yīng)該相信,他并不是故意推諉,而是真的很忙。
兼職人員缺乏明確的服務(wù)條款,不能保證服務(wù)質(zhì)量。當然,只有服務(wù)條款是不夠的,至少要有足夠的人員,否則總會出現(xiàn)緊張的情況。此外,個人行為的隨機性也會給合作帶來很多變量。IT外包公司則有所不同。例如,美美上海IT外包服務(wù)計劃中提到,靈活的IT人力資源無縫地為企業(yè)提供繁忙、短期、長期和不同技術(shù)水平的IT服務(wù)。它不僅可以為企業(yè)提供全方位的服務(wù)保障,還可以提供專業(yè)的IT技術(shù)支持。
當然,兼職網(wǎng)絡(luò)管理并非沒有生存空間。如果IT對你來說并不重要,如果業(yè)務(wù)不需要IT系統(tǒng)的立即支持,找一個精通IT的朋友做你的兼職網(wǎng)絡(luò)管理也是一個不錯的選擇。歸根結(jié)底,權(quán)衡兼職網(wǎng)絡(luò)管理工作的最簡單原則是:無論是個人還是外包公司,他是否總能及時幫助您解決問題。
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